Wie ben ik als accountmanager?

Ik ben nieuwsgierig naar organisaties en de mensen die er werken. Wat speelt er op de werkvloer? Waar is écht behoefte aan? Ik ben steeds op zoek naar plekken waar onze zorgprofessionals niet alleen nodig zijn, maar ook tot hun recht komen.

Wat kun je van mij verwachten?

Ik stel kritische vragen, luister goed en ben duidelijk in wat wel en niet werkt. Ik hou van open communicatie en korte lijnen. Geen snelle deals, maar goed overleg en duurzame samenwerkingen, zodat het klopt voor alle partijen.

Wat maakt onze aanpak uniek voor jou?

Wij kijken verder dan alleen een cv of een vacaturetekst. We zoeken naar een echte match tussen mens en organisatie. Dat vraagt om aandacht, maatwerk en het lef om soms nee te zeggen. Alleen dan krijg je langdurige versterking van je team én tevreden medewerkers.

Wat drijft mij persoonlijk in deze rol?

Ik geloof dat goede zorg begint bij een goede werkplek. Als ik de juiste connectie kan maken tussen een organisatie en een zorgprofessional, waar het voor allebei klopt, dan heb ik mijn werk goed gedaan.